Metodología

Objetivos

Acompaño a líderes, directores y mandos medios de organizaciones en su proceso de desarrollo y fortalecimiento de liderazgo a través de herramientas y metodologías de Coaching Ontológico, Programación neurolingüística y Coaching Ejecutivo.

A su vez, complemento el desarrollo individual de las personas con un enfoque integral de la organización, diseñando e implementando procesos de consultoría estratégica para lograr una alineación en la visión de la organización.

Herramientas del Éxito

Coaching Ontológico

Es una disciplina que se centra en el ser de cada individuo, y pretende lograr una transformación personal que implica un cambio. Se buscará trabajar con una mirada integral, sistémica, persiguiendo la coherencia entre las emociones, el cuerpo y el lenguaje.

Mentoría

Mentoría para el desarrollo y start-up de negocios, diseño del plan de negocios y análisis de dimensiones. Utilizando metodologías de *design thinking*, innovación y diseño de proyecto, acercamos a la realidad aquella idea inicial.

Coaching Ejecutivo

Es una herramienta centrada en el diálogo que mejora el rendimiento profesional y el bienestar, abordando temas como la resiliencia, la empatía, la motivación, el liderazgo, las relaciones, la toma de decisiones o el propósito

Consultoría Estratégica

Se logra mejorar los objetivos, desarrollar y ejecutar planes para cerrar brechas, superar desafíos y encontrar oportunidades.

Metodologías de gestión y planificación

Acompaño a las organizaciones a trabajar en pos de su estrategia, definiendo lineamientos estratégicos y consolidando y fortaleciendo los equipos de trabajo. Facilito el desafiante proceso de transformación digital, identificando y priorizando puntos de mejora.

Programación Neurolingüística

Ofrece diferentes técnicas para fortalecer, potenciar y abordar las diferentes situaciones disfuncionales que se deseen trabajar. Transitar un proceso de autoconocimiento y crecimiento personal tendrá un impacto positivo en quien lo viva y en su entorno.

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